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IN-HOUSE SALESFORCE ARCHITECT ( m/w/d)

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IN-HOUSE SALESFORCE ARCHITECT ( m/w/d)

  • Location:

    Korschenbroich

  • Job type:

    Permanent

  • Contact:

    Michelle Declercq

  • Contact email:

    m.declercq@locke-staffing.com

  • Contact phone:

    + 49 211 907 60015

  • Published:

    27 days ago

  • Expiry date:

    2025-02-09

IN-HOUSE SALESFORCE ARCHITECT (m/w/d) ☁

Deutsch (min. C1)

Der Kunde ist dabei, Salesforce einzuführen und sucht einen Salesforce-Architekten, der als interner Ansprechpartner für komplexe und tiefgehende technische Fragestellungen in der Salesforce-Plattform zur Verfügung steht und das Projekt intern von A bis Z begleitet.

AUFGABEN:

  • Du bist verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und Implementierung von Salesforce-Plattformintegrationen in die breitere IT-Landschaft des Unternehmens sowie für DevOps-Prozesse und -Tools auf Basis der neuesten Technology-Stacks!

  • Geschäftsprozessanalyse, Bewertung der Skalierbarkeit, Performance Testing, Optimierung von Algorithmen, Plattform restrictions, etc. gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.

  • Du übernimmst die strategische Beratung bei der Ausrichtung und Gestaltung der Salesforce Org bzw. Architektur

DEIN PROFIL:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium ( Wirtschaftsinformatik, Informatik oder sonstige)

  • Mehrjärige Erfahrung in der Implementierung und Architektur von technisch komplexe Salesforce-Lösungen als Technical Consultant, Entwickler oder Architekt.

  • Salesforce-Zertifizierungen ( Architect, Platform Developer, ...) sind vorteilhaft

  • Arbeitsgenehmigung / Arbeitserlaubnis für Deutschland

  • Verhandlungssicher Deutsch- und Englischkenntnisse ( Beide

    min. C1!)

  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen

BENEFITS:

  • Eine unbefristete Anstellung

    in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen

  • Work-Life-Balance: Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten, sowohl als auch Kinderbetreuungszuschuss

  • Betriebsrestaurant

  • Einarbeitung und Buddy-Programm

  • Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme

  • ....

TechOhana als Arbeitgeber setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidat*innen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Erfahrung - gerne entgegennehmen